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当前位置:网站首页 > 人才策略

       给你一个舞台,让你充分展示自我的风采;
     给你一个机会,让你紧紧抓住成功的豪迈;
     给你一个支点,让你撬起一片事业的新天地;
    
给你一个起点,让你全力冲刺辉煌的未来 

                 ……

    四川柯世达集团公司始终坚持以人为本的原则和“任人唯贤、知人善任、人尽其才”的人才理念,在人才的招聘、选拔、培养、激励、考核方面,不断开拓创新,大力构筑人才高地,逐步建立起科学的人力资源管理机制,大力推广公开、平等、竞争、择优的用人原则,为人才提供了展翅翱翔的广阔空间。公司以诚挚的态度从社会各行各业挖掘优秀人才,并以优越的工作条件及待遇从国内外吸引了一批科研、生产、经营、管理等方面的优秀人才,使集团的经营业绩和管理水平得到了大幅度的提升,让柯世达的团队精神与企业理念渗透到全体员工,确保让每一位员工的个人发展机会与企业发展机会同步增长。
   

    公司非常注重培训工作,通过严格的培训制度来实施每年的培训计划,有目的有针对性的提高各阶层员工的素质,提高员工的知识文化水平和管理理念,确保员工素质与企业发展同步增长。

   

    柯世达集团在管理上坚持以人为本,尊重人,依靠人,培养人,创造人。在严格、科学管理的同时,最大限度发挥人的积极性和创造性。同时集团建立了公平、公正、公开的人力资源管理体系和完善的激励机制,使每一个有能力、有事业心的员工都能在柯世达的事业中发挥自己的能力,实现自我抱负。

   

    “家有梧桐凤方来”,四川柯世达集团公司愿为有志为公司和自己的事业做出不懈努力的人才提供“栖息之地”和广阔的发展空间

地址:中国·四川·成都市龙潭工业园区
电话:(028)84216661/6662 传真:(028)84216663 E-mail:kesda@kesda.com
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